สหภาพฟูจิคูระชุมนุมต่อเนื่อง หลังประนอมข้อพิพาทไม่บรรลุผล

สมาชิก‎สหภาพแรงงานฟูจิคูระยังคงรวมตัวชุมนุมหน้าโรงงานเรียกร้องโบนัสและสวัสดิการต่อ หลังประกาศใช้สิทธินัดหยุดงานเมื่อวันที่ 15 ธ.ค. ที่ผ่านมา
 
 
 
 
16 ธ.ค. 2557 สืบเนื่องจากเมื่อวันที่ 12 ธ.ค. 2557 ที่ผ่านมา ‎สหภาพแรงงานฟูจิคูระได้แจ้งการนัดหยุดงานแก่กรรมการผู้จัดการ บริษัท ฟูจิคูระอิเล็กทรอนิกส์ (ประเทศไทย) จำกัด สาขาพระนครศรีอยุธยา โดย‎สหภาพแรงงานฟูจิคูระระบุว่าตามที่ลูกจ้างได้ยื่นข้อเรียกร้องขอเปลี่ยนแปลงสภาพการจ้างต่อ บริษัท ฟูจิคูระอิเล็กทรอนิกส์ (ประเทศไทย) จำกัด ฉบับลงวันที่ 24 ก.ย. 2557 โดยได้มีการเจรจากันหลายครั้ง จนนำไปสู่ข้อพิพาทแรงงาน ทางพนักงานประนอมพิพาทแรงงาน จังหวัดพระนครศรีอยุธยา ได้มีการนัดเจรจามาหลายครั้ง โดยครั้งล่าสุดท้ายเมื่อวันที่ 12 ธันวาคม 2557 แต่ไม่สามารถหาข้อยุติร่วมกันได้ ดังนั้นลูกจ้างจึงขอใช้สิทธิ์ตามขั้นตอนของกฎหมาย โดยการนัดหยุดงานในวันที่ 15 ธันวาคม 2557
 
จากนั้นในวันที่ 13 ธ.ค. 2557 ที่ผ่านมา บริษัท ฟูจิคูระอิเล็กทรอนิกส์ (ประเทศไทย) จำกัด สาขาพระนครศรีอยุธยา ได้ขอใช้สิทธิปิดงานต่อตัวแทนพนักงานและพนักงานที่ยื่นข้อเรียกร้อง ฉบับลงวันที่ 24 ก.ย. 2557 โดยระบุว่า ตามที่ตัวแทนพนักงานและพนักงานได้ยื่นข้อเรียกร้อง เพื่อขอเปลี่ยนแปลงสภาพการจ้างต่อบริษัทฯ เมื่อวันที่ 24 ก.ย. 2557 นั้น ปรากฎว่าข้อเรียกร้องดังกล่าวไม่สามารถตกลงกันได้ และเมื่อวันที่ 12 ธ.ค. 2557 ตัวแทนพนักงานและพนักงานได้มีหนังสือแจ้งต่อบริษัทฯ เพื่อขอใช้สิทธินัดหยุดงานตามพระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ พ.ศ. 2518 ตั้งแต่วันที่ 15 ธ.ค. 2557 เวลา 13.00 น. เป็นต้นไป ดังนั้น บริษัทฯ จึงขอใช้สิทธิปิดงานเฉพาะตัวแทนพนักงานและพนักงานที่ลงชื่อสนับสนุนข้อเรียกร้องดังกล่าว ตั้งแต่วันที่ 15 ธ.ค. 2557 เวลา 8.00 น. เป็นต้นไป
 
มาวันนี้ (16 ธ.ค.) สมาชิก‎สหภาพแรงงานฟูจิคูระ ก็ยังคงปักหลักชุมนุมอยู่ที่หน้าโรงงานฟูจิคูระอิเล็กทรอนิกส์ (ประเทศไทย) จำกัด ในนิคมอุตสาหกรรมโรจนะ ตั้งอยู่เลขที่ 1/80 ม.5 ต.คานหาม อ.อุทัย จ.พระนครศรีอยุธยา เนื่องจากไม่พอใจฝ่ายนายจ้างที่ไม่สนองตอบข้อเรียกร้องของกลุ่มที่ขอให้เพิ่มเงินค่าโบนัสพิเศษประจำปี 2557 และค่าสวัสดิการต่าง ๆ จากข้อเรียกร้องของสหภาพแรงงานรวม 5 ข้อ ดังนี้
 
1. ขอให้บริษัทจ่ายเงินค่าครองชีพ ให้กับลูกจ้าง คนละ 1,000 บาทต่อเดือน 
 
2. ขอให้บริษัทจ่ายเงินค่าเบี้ยขยันเพิ่มให้กับลูกจ้าง ทุกคนโดยเปลี่ยนแปลงการจ่ายเงินเบี้ยขยันดังนี้ เดือนแรกจากเดิม 700 บาทต่อเดือนเพิ่มเป็น 800 บาทต่อเดือน เดือนที่ 2 เพิ่มเป็น900 บาทต่อเดือน เดือนที่ 3 เป็น 1,000 บาทต่อเดือน 
 
3.ขอให้บริษัทจ่ายเงินค่าอาหารให้กับลูกจ้างทุกคนจากเดิมคนละ 20 บาทต่อวันเพิ่มเป็น 40 บาทต่อวัน 
 
4.ขอให้บริษัทจ่ายเงินโบนัสให้กับลูกจ้างทุกคนๆละไม่น้อยกว่า 90 วันบวกเงินพิเศษคนละ10,000 บาทโดยไม่มีเงื่อนไข  
 
5.สภาพการจ้าง สวัสดิการผลประโยชน์อื่นใด ที่ลูกจ้างเคยได้รับอยู่แล้ว และไม่มีอยู่ในข้อเรียกร้องฉบับนี้ขอให้บริษัทฯปฏิบัติไว้คงเดิม
 
โดยผลการประนอมข้อพิพาทเมื่อวาน (15 ธ.ค.) ระหว่าง นายจ้างลูกจ้าง และ พนักงานประนอมข้อพิพาทแรงงาน ฯ เป็นครั้งที่ 7 ที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน จ.พระนครศรีอยุธยา ก็ยังไม่ได้ข้อสรุป
 
 
เท่าไรก็ได้ การสนับสนุนจากคุณ คือการร่วมสร้างและรักษาสื่อเสรี ‘ประชาไท’ ... ร่วมสนับสนุนเรา
โอนเงิน พร้อมเพย์ PromptPay "มูลนิธิสื่อเพื่อการศึกษาของชุมชน" 0993000060423
โอนเงิน PayPal คลิกที่นี่ https://paypal.me/prachatai (รายงานยอดบริจาคสนับสนุน)
ติดตามประชาไทอัพเดท ได้ที่:
เฟซบุ๊ก https://fb.me/prachatai
ทวิตเตอร์ https://twitter.com/prachatai
LINE ไอดี = @prachatai

แสดงความคิดเห็น

พื้นที่ประชาสัมพันธ์