Skip to main content
x
Prachatai Top Category
แก้รัฐธรรมนูญ
การเมือง
เศรษฐกิจ
สิทธิมนุษยชน
ศิลปวัฒนธรรม
ต่างประเทศ
คุณภาพชีวิต
ความมั่นคง
สิ่งแวดล้อม
ไอซีที
อินโฟกราฟิก
แรงงาน
วารสาร คนทำงาน
กวีประชาไท
สัมภาษณ์
กีฬา
Facebook
X / Twitter
YouTube
TikTok
Podcast
Instagram
Threads
BlueSky
@LINE Official
RSS Feed
แรงงานไทยในอิสราเอลร้องถูกนายจ้างบังคับให้เปลี่ยนสัญญาจ้าง
14 August 2015
ประกาศใช้ พ.ร.บ.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพฉบับใหม่ เปิดช่องลูกจ้างออมเงินเพิ่ม
13 August 2015
สถานการณ์แรงงานประจำสัปดาห์ 6-12 ส.ค. 2558
12 August 2015
นักกิจกรรมวิจารณ์สหรัฐฯ กรณีเลื่อนระดับการค้ามนุษย์มาเลเซีย หวังการทำสัญญาการค้า TPP ราบรื่น
10 August 2015
บ.จอร์จี้ ประกาศ ม.75 ต่อเดือนที่ 3 แต่ยังไม่จ่ายเงินสักงวด
8 August 2015
อินเดียเสนอนโยบายบังคับจ้างงานจาก สนง. จัดหางาน หวังช่วยลูกจ้างได้รับสิทธิขั้นพื้นฐาน
7 August 2015
สถานการณ์แรงงานประจำสัปดาห์ 30 ก.ค.-5 ส.ค. 2558
5 August 2015
นักเศรษฐศาสตร์ คาดปรับค่าแรงขั้นต่ำ ส่งผลดีต่อการบริโภค-การลงทุนในประเทศ
3 August 2015
รอบโลกแรงงานกรกฎาคม 2015
2 August 2015
ไต้หวันอนุญาตนำเข้าแรงงานประมงเวียดนามหลังแบนร่วม 11 ปี เหตุขาดแคลนแรงงาน
1 August 2015
สถิติเลิกจ้าง 5 อุตสาหกรรมหลัก มิ.ย. 2558 'สิ่งทอ' เลิกจ้างขยายตัวต่อเนื่องเดือนที่ 11
31 July 2015
เปิดรายงานเรื่องร้องเรียนของลูกจ้างในรัฐสภาสหรัฐฯ
31 July 2015
กระจก 6 ด้าน สะท้อนภาพ ‘มหาวิทยาลัยราชภัฏ’ กับ ‘ธนาคารแห่งหนึ่ง’
31 July 2015
สถานการณ์แรงงานประจำสัปดาห์ 23-29 ก.ค. 2558
30 July 2015
4 โรงงาน นิคมฯลำพูน ทยอยเลิกจ้าง ผู้ว่าฯ สั่งจับตา
29 July 2015
เครือข่ายองค์กรด้านประชากรข้ามชาติ เสนอ 5 ประเด็นแก้ปัญหาค้ามนุษย์
29 July 2015
‘ประยุทธ์’ เผยอย่ากังวลไทยติดเทียร์ 3 รายงานค้ามนุษย์ ‘ดอน’ เชื่อปีหน้าหลุด
28 July 2015
รายงานค้ามนุษย์ปี 58 สหรัฐอเมริกาจัดอันดับไทยอยู่บัญชีรั้งท้ายปีที่ 2 ติดต่อกัน
28 July 2015
ทีดีอาร์ไอจัดเวทีทบทวน ‘ค่าจ้างขั้นต่ำ 300’ ไม่ควรขึ้นเพราะการเมือง-คำนึงถึงความเป็นมนุษย์
27 July 2015
พนักงาน บ.จอร์จี้ ยังไม่ได้เงิน ม.75 ลาม ‘นิคมลำพูน-ภาคตะวันออก’
25 July 2015
Pagination
First page
« First
Previous page
‹‹
…
Page
191
Current page
192
Page
193
…
Next page
››
Last page
Last »
↑
เว็บไซต์นี้ใช้คุกกี้ : การเรียกดูเว็บไซต์ต่อไปแสดงว่าคุณยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา
I agree