Skip to main content
sharethis
ระบบอ่านออกเสียงนี้ ใช้ฟังก์ชั่น Web Speech API / JavaScript ในเบราว์เซอร์

กลุ่มไรเดอร์บ่อวิน จ.ชลบุรี  นัดรวมตัวกันแสดงออกเชิงสัญลักษณ์ ชัตดาวน์แอพพลิเคชั่นช่วงบวก เรียกร้องค่ารอบและสวัสดิการที่เป็นธรรม สร้างหลักประกันความมั่นคงในชีวิต จี้รัฐส่งเสริมสิทธิการรวมกลุ่มให้เป็นไปตามอนุสัญญา ILO 87 และ 98

กลุ่มพัฒนาแรงงานสัมพันธ์ตะวันออก แจ้งข่าวว่าเมื่อวันที่ 28 มี.ค. 2568 กลุ่มไรเดอร์บ่อวิน ได้รวมตัวกันแสดงออกเชิงสัญลักษณ์และยื่นข้อเรียกร้องเพื่อยกระดับสภาพการทำงานของแรงงานแพลตฟอร์ม (ไรเดอร์) ในพื้นที่ ณ บริเวณเกาะกลางถนนใต้ทางยกระดับข้ามแยกปากร่วม ตำบลบ่อวิน อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี

กลุ่มไรเดอร์บ่อวินได้เริ่มรวมกลุ่มกันตั้งแต่ช่วงต้นปี 2567 ซึ่งเป็นการรวมตัวกันของแรงงานแพลตฟอร์มให้บริการส่งอาหารในพื้นที่ ตำบลบ่อวิน อำศรีราชา จังหวัดชลบุรีและพื้นที่ ตำบลมาบยางพร อำเภอปลวกแดง จังหวัดระยอง ในระยะแรกเป็นการรวมกลุ่มกันเพื่อพูดคุยสื่อสารกันระหว่างไรเดอร์ในพื้นที่ในเรื่องสาระทุกข์สุกดิบทั่วไป แชร์ข้อมูลข่าวสารต่างๆ แลกเปลี่ยนเทคนิคการทำงานการวิ่งงานและพูดคุยกันถึงปัญหาสภาพการทำงานที่ไม่เป็นธรรมของพวกเขาเอง โดยมีกลุ่มพัฒนาแรงงานสัมพันธ์ตะวันออกได้เข้ามาช่วยปรับความรู้ความเข้าใจในเรื่องหลักการรวมกลุ่ม การจัดตั้งของแรงงานแพลตฟอร์ม การวิเคราะห์และสังเคราะห์สภาพปัญหาเพื่อนำไปสู่การเคลื่อนไหวเรียกร้องในรูปแบบที่ทำได้ภายใต้ข้อจำกัดของไรเดอร์แต่ละคนที่เป็นสมาชิกในกลุ่ม

ซึ่งจากสภาพปัญหาการทำงานของไรเดอร์ในพื้นที่ต.บ่อวินและพื้นที่ใกล้เคียงที่ผ่านมาต้องประสบกับปัญหาผู้ให้บริการได้ปรับลดค่าออเดอร์หรือที่เรียกกันทั่วไปว่าค่ารอบจาก 35 บาท เหลือ 28 บาทต่อออเดอร์ ส่งผลให้ไรเดอร์ต้องทำงานหนักมากขึ้นในแต่ละวัน บางรายออกจากบ้านเพื่อมาวิ่งงานตั้งแต่แปดโมงเช้าถึงสองทุ่ม ความเสี่ยงต่อการเกิดอุบัติเหตุที่ต้องทำงานบนท้องถนนจึงเพิ่มขึ้นเป็นเท่าตัว ส่งผลกระทบต่อการเกิดปัญหาสุขภาพในระยะยาว ระบบการจองรอบที่สั่งการโดยอัลกอริทึมของแพลตฟอร์มผู้ให้บริการที่ทำให้ไรเดอร์ต้องทำงานตามสั่งเหมือนเป็นหุ่นยนต์ การขัดหลักประกันความมั่นคงในอาชีพในวันที่ไม่สามารถทำงานต่อไปได้

โฆษณา - Advertising

และปัญหาที่สำคัญที่ไรเดอร์ทั่วประเทศยังคงไม่ได้รับการแก้ไข นั่นคือความไม่มีสถานะทางกฎหมายกับผู้ว่าจ้างและเรื่องของสวัสดิการและการคุ้มครองจากนายจ้าง

จากสภาพการทำงานที่ไม่เป็นธรรมนี้ ทำให้สมาชิกของกลุ่มไรเดอร์บ่อวินได้ตระหนึกถึงความสำคัญของการรวมตัวเพื่อเรียกร้องสิทธิแรงงานที่พวกเขาถูกละเลยจากบริษัทแพลตฟอร์มผู้ให้บริการและจากรัฐผู้ซึ่งมีหน้าที่ดูแลคุ้มครองสิทธิสวัสดิการให้กับประชาชน จึงได้นัดหมายรวมตัวกันเพื่อแสดงออกเชิงสัญลักษณ์ด้วยการปิดแอพพลิเคชั่นไม่รับงานเป็นเวลา 3 ชั่วโมงในช่วงเวลาที่ปริมาณความต้องการของผู้ใช้บริการค่อนข้างมากหรือเรียกกันในหมู่ไรเดอร์ทั่วประเทศว่า “ช่วงบวก” และได้ยื่นข้อเรียกร้อง 5 ข้อ ต่อบริษัทแพลตฟอร์มส่งอาหารผ่านตัวแทนภาครัฐ ได้แก่ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานอำเภอศรีราชา ปลัดอำเภอศรีราชา และสมาชิกสภาผู้แทนราษฎรเขต 7 ชลบุรี พรรคประชาชน ได้แก่

1. ขอให้บริษัทฯ นิยามการจ้างงาน (ลูกจ้างและนายจ้าง) ให้เป็นไปตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน

2. ขอให้บริษัทฯ จ่ายค่าตอบแทนให้กับไรเดอร์ไม่ต่ำกว่าออเดอร์ละ 35 บาท ในระยะ 5 กิโลเมตรแรก เพื่อเป็นหลักประกันค่าตอบแทนที่เป็นธรรมให้กับไรเดอร์

3. ขอให้ไรเดอร์สามารถสมัครเป็นผู้ประกันตนตามมาตรา 33 ได้

4. ขอให้บริษัทฯ สนับสนุนอุปกรณ์การทำงานของไรเดอร์ ได้แก่ เสื้อคลุม กล่องใส่อาหาร หมวกกันน็อคพร้อมกล้องติดหมวกเมื่อเริ่มแรกเข้าทำงานเป็นไรเดอร์กับบริษัทฯ และเมื่ออุปกรณ์การทำงานเกิดการชำรุดจากการใช้งานตามปกติและเมื่อไรเดอร์ร้องขอเพื่อเปลี่ยนอุปกรณ์ใหม่ บริษัทฯ จะต้องสนับสนุนการเปลี่ยนอุปกรณ์เหล่านั้นโดยไม่เก็บเงินจากไรเดอร์

5. รัฐบาลต้องส่งเสริมสิทธิในการรวมกลุ่มของแรงงานแพลตฟอร์มให้เป็นไปตามอนุสัญญา ILO 87 และ 98 เรื่องการรวมกลุ่มเป็นองค์กรและการเจรจาต่อรองกับนายจ้าง

โดยหลังเสร็จกิจกรรม ตัวแทนภาครัฐจากสำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานอำเภอศรีราชา ได้ตอบรับข้อเรียกร้องนี้และได้นัดหมายให้กลุ่มไรเดอร์บ่อวินส่งตัวแทนเพื่อเข้าไปเจรจาเพื่อหาแนวทางในการผลักดันข้อเรียกร้องทั้ง 5 ข้อที่ได้เสนอไป ณ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานอำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรีในวันที่ 3 เม.ย. 2568 นี้

ร่วมบริจาคเงิน สนับสนุน ประชาไท
โอนเงิน กรุงไทย 091-0-10432-8 "มูลนิธิสื่อเพื่อการศึกษาของชุมชน FCEM" หรือ โอนผ่าน PayPal / บัตรเครดิต
สแกน QR Code เพื่อร่วมบริจาคเงินให้กับประชาไท
ติดตามประชาไท ได้ทุกช่องทาง
โฆษณา - Advertising